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Partagé entre l’Allemagne et la France, cet échange bilatéral de 8 semaines est une expérience de travail collaborative  dans un contexte de mobilité européenne.

Dans un premier temps et durant 4 semaines, les apprentis régisseurs du CFA sont accueillis en Allemagne, dans les entreprises où travaillent de jeunes apprentis régisseurs.

Du cours tandem à l’insertion en entreprise

1er jalon de la collaboration, l’approche linguistique sous forme de cours tandem, pour apprendre à communiquer, à se connaître et collecter un peu de terminologie professionnelle. A l’issue de ces journées, chaque binôme repart dans les entreprises d’abord en Allemagne puis en France.
Puis c’est au tour des apprentis allemands d’être accueillis un mois durant par leur homologue en France, au sein de leur entreprise.

Les apprentis français seront accueillis  dans les entreprises suivantes :

Les apprentis allemands seront accueillis dans les entreprises suivantes :

Le Programme RSF en Bref

« Régisseurs sans frontière » est un programme à l’attention des apprentis régisseurs de spectacle du CFA SVA, et dont l’objectif est de développer conjointement avec des partenaires européens une préparation à la régie de tournée internationale.

Les prémisses du projet remontent à 2009, lorsque les apprentis de la promo 2008/2010 ont pu expérimenter, via deux ateliers, une méthodologie de régie de tournée qu’ils ont ensuite testée en situation réelle en Allemagne, en Angleterre et en République Tchèque.

C’est depuis 2012, qu’un échange bilatéral s’est associé à la première partie.

La première partie est un atelier de création pédagogique à DAMU, faculté de théâtre de l’Académie des arts de la scène de Prague, en collaboration avec de jeunes étudiants et apprentis artistes ou techniciens issus de différents pays,